考核内容及考核方式

1.复试考核（（100分，60分及以上合格）

（1）专业课口试（50分）：考核内容为中西医结合临床综合（涉及到中西医结合内科学、中西医结合外科学、中西医结合妇科学、中西医结合儿科学），考生从题库中随机抽取一道题目作答。

（2）实践技能能力测试（20分）：考生根据要求进行临床实践技能操作演示。

（3）综合能力考核（30分）：考核内容涉及考生思想政治素质和道德品质考核，对临床素养和临床专业技术能力掌握程度的考核，创新精神和创新能力考核，理论知识和应用技能掌握程度、利用所学理论发现、分析和解决问题的能力考核，对报考专业发展动态了解以及在本专业发展潜力考核等。

2.师生互选。

考核方式

面试综合能力考核由副高及以上职称人员组成复试小组，负责报考本专业导师的考生面试。

评分标准

1.每位考生面试结束后，由考官现场独立为考生评分。考官各自评分的算术平均值为该考生的最终面试分数。 由秘书对每位考生的作答情况进行现场详细记录，并存档备查。

2.对面试不合格的考生，应有考核小组的集体意见，并详实记录面试成绩不合格等依据。